Vakuutukset
TyEL-vakuutus
TyEL on työnantajan lakisääteinen velvoite: työntekijät on vakuutettava työeläkelain mukaisesti.
Mikä on TyEL-vakuutus?
TyEL eli työntekijän eläkevakuutus on työnantajan lakisääteinen vakuutus, joka kerryttää työntekijöiden työeläkettä. Työnantaja järjestää vakuutuksen eläkevakuutusyhtiössä, ilmoittaa palkkatiedot tulorekisteriin ja tilittää vakuutusmaksun.
Vakuuttamisvelvollisuuden ikärajat ja ansiorajat vahvistetaan vuosittain lainsäädännössä.
- Kenelle
- Työnantajalle, jolla on palkansaajia
- Peruste
- Maksettu palkkasumma
- Hoituu
- Palkkahallinnon ilmoitusten kautta
- Päätös
- Vakuutusyhtiön valinta ja prosessin sujuvuus
Vertailu
YEL vs. TyEL — kumpi koskee sinua?
YEL on yrittäjän oma eläkevakuutus ja TyEL työnantajan ottama vakuutus palkansaajille. Alla keskeiset erot tiiviissä muodossa.
| Tekijä | YEL | TyEL |
|---|---|---|
| Kenelle | Yrittäjä tai kevytyrittäjä, joka työskentelee omassa yrityksessään | Yrityksen palkansaajat |
| Kuka ottaa | Yrittäjä itse | Työnantaja |
| Maksun peruste | Yrittäjän vahvistettu YEL-työtulo | Maksettu palkkasumma |
| Vaikuttaa myös | Sairauspäivärahaan, vanhempainpäivärahaan ja työttömyysturvaan | Työntekijän eläkekertymään ja työnantajan sivukuluihin |
| Tyypillinen kysymys | Mille tasolle työtulo kannattaa asettaa? | Miten ilmoitukset ja maksuliikenne hoituvat sujuvasti? |
Vakuutusten yksityiskohdat, rajat ja maksuprosentit vahvistetaan aina vakuutusyhtiön ehdoista. [VAHVISTETTAVA TIETO]
Työnantajan velvoitteet
- TyEL-vakuutuksen järjestäminen työntekijöille
- Palkkatietojen ilmoittaminen tulorekisteriin
- Vakuutusmaksun tilittäminen
- Lakisääteinen työtapaturma- ja ammattitautivakuutus
Kysymykset ja vastaukset
Usein kysyttyä
- Mitä ero on YEL:llä ja TyEL:llä?
- YEL koskee yrittäjää itseään ja perustuu vahvistettuun työtuloon. TyEL koskee palkattuja työntekijöitä ja perustuu maksettuihin palkkoihin.
- Koskeeko TyEL osa-aikaisia työntekijöitä?
- Kyllä, kun laissa säädetyt ikä- ja ansiorajat täyttyvät. Rajat tarkistetaan vuosittain.
Keskustellaan
Keskustellaan tarpeistasi.
Kerro tilanteestasi lyhyesti, niin ehdotamme konkreettisen seuraavan askeleen.